De verdeling bij bloemenveiling FloraHolland is een logistiek hoogstaand en arbeidsintensief proces. Op het moment dat ’s ochtends vroeg de bloemen langs de klok zijn gegaan werken dagelijks 600 man om de bloemen van aanvoerder naar koper te ‘verdelen’.
FloraHolland is continu op zoek naar hardwerkende, gemotiveerde mensen voor deze logistieke functie en heeft DAAD ingeschakeld voor de werving. Dankzij de samenwerking met DAAD zijn dit jaar 30 mensen bij de bloemenveiling begonnen. Eerst een half jaar via uitzendbureau Olympia en daarna op basis van een contract bij de veiling zelf. In september dit jaar startte FloraHolland met een inhouse BBL-traject voor een logistiek diploma op MBO-2 niveau.
Wilma Pon, HRM-adviseur bij FloraHolland: “De werving via DAAD verloopt gesmeerd. Er wordt continu voor ons uitgekeken naar passende medewerkers, en bij een piek in de behoefte nodigt DAAD via het Werkplein gericht meerdere werkzoekenden uit die in aanmerking komen voor één van onze logistieke functies.”